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延伸拓展
詳情介紹:工資薪酬是打工族、企業(yè)白領、高層領導等上班族來說都極為關注的一個問題,個人所得稅核定征收在其中起著較為重要的作用,不同的企業(yè)會出具不同的個人所得稅核定征收方式來幫助大家節(jié)稅,在對這些方法進行選擇時,我們要謹慎這種行為,降低稅務風險,下面我們來討論一下進行個人所得稅核定征收的注意事項有哪些?進行個人所得稅核定征收的注意事項有哪些?一、注意工資薪酬的打款方式。個人所得稅核定征收專業(yè)的公司有一種做法是將部分工資正常申報個稅,其他部分以公司個人股東借款的形式體現,通過個人公司賬戶把錢分別打入員工賬戶。同時股東借款視利息、股息、紅利所得項目征稅,其適用稅率較低,有效幫助員工節(jié)稅,所以在進行個人所得稅核定征收時要注意工資薪酬的打款方式。二、注意工資薪金的發(fā)放標準。聰明的企業(yè)為了讓員工在個人所得稅核定征收中獲得較大利益,在發(fā)放工資時財務部會先按照正常的工資薪金發(fā)放標準,將各位員工的工資收入與應繳納的個人所得稅計算出來,再將高薪酬員工的工資在報稅時以較低的金額申報,低薪酬員工的工資以較高的金額申報,達到為高薪酬員工籌劃的目的。三、注意公司工資薪金的轉化。個人所得稅核定征收哪家口碑好還和公司對于員工收入的轉化有關系。有些公司員工會與其簽訂租車協議,將私家車租給公司,公司按月向員工支付租金,同時員工會開稅率較低的票據給公司,這一做法對于工資薪金較高的員工來說有較好的節(jié)稅效果,收入越高節(jié)稅效果越明顯。從上面的討論中我們可以看出,在進行個人所得稅核定征收時,要注意工資薪金的打款方式、發(fā)放標準、收入轉化三個方面,公司及員工如果能夠合理做好這三點,會很好的減輕員工的繳稅壓力,在為國家增加財政收入的同時,合理規(guī)劃自己的生活支出這是每個公民的職責。
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