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[供應]安徽合肥市CMA/CNAS實驗室認證辦理
- 產(chǎn)品產(chǎn)地:江蘇南京
- 產(chǎn)品品牌:南京邦道企業(yè)管理咨詢有限公司
- 包裝規(guī)格:cma/cnas
- 產(chǎn)品數(shù)量:111
- 計量單位:件
- 產(chǎn)品單價:111
- 更新日期:2021-10-16 23:46:48
- 有效期至:2022-10-16
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安徽合肥市CMA/CNAS實驗室認證辦理
詳細信息
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 8.1 目的
規(guī)范原始記錄的內(nèi)容,使檢驗記錄包含有足夠的信息以保證其能夠再現(xiàn)。
8.2適用范圍
本程序適用于檢測過程中以及質(zhì)量管理過程中所形成的原始記錄的編制、填寫、更改、識別、收集、索引、存檔、維護和清理等。
8.3 職責
8.3.1 質(zhì)量主管負責組織質(zhì)量管理記錄格式的編制。
8.3.2 技術(shù)主管負責組織技術(shù)記錄格式的編制,并批準。
8.3.3 行政部門負責人員培訓記錄和人員技術(shù)檔案的管理。
8.3.4 行政部負責保存質(zhì)量和技術(shù)記錄,檢驗報告副本。
8.3.5 各部門及責任人負責原始信息的記錄。
8.4 工作程序
8.4.1記錄的收集
(1)行政部、檢測室等按各自的職責范圍,對已完成的質(zhì)量活動和檢測內(nèi)容,按照規(guī)定的記錄格式認真記錄并整理收集。
(2)原始記錄由相關人員在活動過程中及時形成,不得憑回憶、補記或完后抄整。
(3)記錄應真實、完整、清晰。
8.4.2具體要求
(1)原始記錄不能漏記或刪簡,應按標準內(nèi)容全部認真填寫,不必填寫的應杠掉,不留空格。
(2)
原始記錄一律用鋼筆或圓珠筆書寫,不能用鉛筆、紅色筆或其它繪圖用的彩色筆。
(3)原始記錄應采用法定計量單位,如老標準和企業(yè)標準中延用的單位不是法定計量單位,應換算成法定計量單位。
(4)
數(shù)據(jù)修約按GB8710《數(shù)值修約規(guī)則》進行,測量數(shù)據(jù)的小數(shù)點后位數(shù)應與標準要求值的小數(shù)點后位數(shù)相同或多取一位。
(5)
原始記錄計算過程要完整,清晰,檢測人員要對原始記錄負責,必須在所測項目下簽名蓋章。
(6)
原始記錄應記載對檢驗結(jié)果有關的環(huán)境數(shù)據(jù)或條件,原始記錄應真實地反映在當時的環(huán)境條件下所檢測的項目,記錄如溫度和濕度,有特殊要求者,可記錄大氣壓力和噪聲等。
(7)對于非定量的檢查項目,用“通過”或“符合要求”表示符合標準要求,如不符合要求時,應將缺陷內(nèi)容簡要記錄清楚。
(8)計算出的數(shù)據(jù)要有公式,對計算和轉(zhuǎn)換數(shù)據(jù)應進行校核。
(9)
測量數(shù)據(jù)的單位與標準要求值的單位不一致時,應先記錄后換算。
(10)檢測日期應反映當日所檢測的項目。
8.4.3記錄的編目
(1)所有的質(zhì)量活動記錄應進行編目。
8.4.3記錄更改
   原始記錄不能隨意更改,如需更改時,用劃改法,將要改的內(nèi)容寫在更改處的附近,并簽字或加蓋更改人的印章。
8.4.5記錄保存
(1)所有記錄(包括技術(shù)記錄、管理記錄)、報告的副本,由行政部室負責安全貯存,專人保管,并為客戶保密,貯存環(huán)境條件應符合要求。
(2)
所有記錄、證書、報告的借閱應符合有關規(guī)定。
(3) 記錄、證書和報告保存期:管理評審、內(nèi)部審核記錄為五年;文件控制記錄、分包記錄等依記錄性質(zhì)而定;人員檔案長期保存;其余記錄保存兩年(不包括當前年)。
 (4)保存的記錄如下:
(a)       
質(zhì)量管理體系運行過程中形成的記錄;
(b)       
技術(shù)檢測過程中形成的原始記錄;
(c)       
委托書、流轉(zhuǎn)單、抽樣單;
(d)      
儀器檢定/校準證書、產(chǎn)品檢驗報告副本;
(e)       
儀器設備檔案。
(f)        
人員培訓記錄、技術(shù)檔案。
8.4.6記錄的銷毀
保存的記錄如超過保存期,有記錄管理人員提出銷毀申請,經(jīng)質(zhì)量主管或技術(shù)主管批準后,由管理人員執(zhí)行銷毀。
8.5 相關文件
8.5.1〈文件控制和管理程序〉
8.5.2《保護機密信息和所有權(quán)程序》
8.6 記錄表格
8.6.1各種技術(shù)檢測記錄格式(略)
8.6.2質(zhì)量管理工作記錄格式
9.1目的
及時發(fā)現(xiàn)問題,采取糾正或糾正、預防措施使質(zhì)量體系繼續(xù)滿足要求且有效運行。
9.2適用范圍
質(zhì)量管理體系涉及的有關的各部門以及所有要素。
9.3職責
9.3.1質(zhì)量主管負責制定年度內(nèi)審計劃,主持內(nèi)部質(zhì)量審核工作,組成內(nèi)審小組,批準糾正措施和審核報告。
9.3.2審核員根據(jù)組長分工編制《審核檢查表》,實施內(nèi)部審核工作,編制審核報告,受質(zhì)量主管委派,對糾正措施完成情況進行跟蹤驗證。
19.3.3受審核部門對內(nèi)部質(zhì)量審核工作進行全面合作,責任部門負責人負責糾正措施的制定和組織實施。
9.3.4總經(jīng)理負責對質(zhì)量主管履行職責情況進行審核。
9.4 工作程序
9.4.1編制審核計劃
(1)每年年初,質(zhì)量主管應編制一份年度審核計劃表,審核計劃表應呈交最高管理者(或其代表)批準。
(2)質(zhì)量主管應根據(jù)審核計劃委派具有資格的審核員并指定審核組長。
(3)審核組長應在審核前5天內(nèi)向各有關部門的負責人通知確切的審核日期。
9.4.2實施審核
(1)受委派的審核員應在實施前研究有關〈評審準則〉和〈質(zhì)量管理體系文件〉有關要求,編制一份檢查表,決定是否需要一名陪同人員。
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