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        依蘭服飾是工人工裝訂做，工人制服訂做，工人工作服訂做的公司。本公司相信一家企業(yè)優(yōu)質(zhì)整潔的工作服不僅大大提升了用戶公司的企業(yè)形象，還增加了人文關(guān)懷，讓員工們可以快樂工作，享受工作。

        制服一般是企業(yè)的統(tǒng)一著裝，它在一定程度上代表著企業(yè)的形象，是企業(yè)精神面貌的體現(xiàn)。企業(yè)的核心是什么？是員工。企業(yè)里只有員工萬眾一心，同仇敵愾才能把企業(yè)的人力發(fā)揮到最好，因此想要提高企業(yè)的效益，首先要做的就是提高員工的凝聚力，給員工以歸屬感。當(dāng)企業(yè)員工以企業(yè)為驕傲，把企業(yè)的利益放在第一位的時(shí)候，也就是員工把企業(yè)當(dāng)成家的時(shí)候，這個(gè)時(shí)候員創(chuàng)造的價(jià)值就是平時(shí)的百倍。而好的制服恩能夠夠從側(cè)面加強(qiáng)企業(yè)的自豪感，同時(shí)體現(xiàn)企業(yè)對員工的關(guān)心。制服還在一定程度上體現(xiàn)了企業(yè)的文化，職業(yè)裝在企業(yè)形象識別系統(tǒng)中雖然屬于視覺識別的范疇，但是服裝穿在員工的身上也能體現(xiàn)員工的精神風(fēng)貌，還有就是設(shè)計(jì)獨(dú)特的制服還體現(xiàn)了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的想法，所以從制服上就能窺探到該企業(yè)的企業(yè)文化。最主要的就是制服能夠在一定程度上起到約束員工的作用，因?yàn)樯习啻┥下殬I(yè)裝就能讓員工很快進(jìn)入到工作狀態(tài)中。統(tǒng)一的服裝能夠潛移默化的改變員工的信念，讓企業(yè)在員工的意識里變得越來越重。

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2013-09-10